Yhteistä tulevaisuutta rakentamassa
Järjestö- ja
vapaaehtoistoimintaan suuntautuvat yhteisöpedagogiopiskelijat olivat kutsuneet
Humakin yhteistyöjärjestöjen edustajia treffeille Humakin Helsingin TKI-keskukseen
(Ilkka) Valkeaan taloon keskiviikkona 11.joulukuuta. Mukana tapahtumassa olivat myös kansainväliseen
ja monikulttuuriseen toimintaan suuntautuvat opiskelijat.
Tulevaisuuspaneeliin
osallistui ihmisiä monentyyppisistä järjestöistä. Oli Suomen 4H:n
kehityspäällikkö Virpi Skippari, oli toiminnanjohtaja
Tuula Kumpumäki Yhteiset lapsemme
ry:stä, oli kasvattaja Timo Löppönen Iceheartsista, oli viestinnästä ja
koulutuksesta vastaava johtaja Reija
Salovaara Allianssi ry:stä ja järjestötoimialan TKI-päällikkö Esa Ylikoski Humakista.
Alicia Perho ja Amalia Ojanen ovat molemmat kolmannen vuoden järjestösuuntautuneita yhteisöpedagogiopiskelijoita. He johdattelivat paneelia järjestöjen tulevaisuus -aiheeseen. |
Järjestökentän muutokset
Kun
panelisteilta kysyttiin miten järjestöt ovat muuttuneet viimeisen viiden vuoden
aikana, saatiin hyvin samansuuntaisia vastauksia kaikilta järjestöiltä.
- - Rahoitus
ei ainakaan ole helpottunut, totesi Reija Salovaara.
Varainhankinnan
kehittäminen ja uusien ratkaisujen löytäminen oli kaikkien
prioriteettilistalla.
- - Toisaalta
rahoituksen kiristyminen on vaikuttanut siihen, että kouluihin otetaan entistä
innokkaammin ylimääräisiä, ilmaisia resursseja, kertoi Iceheartsin Timo
Leppänen, jonka järjestö tukee nuorten kasvua joukkueurheilun avulla.
Onko peruseuron
vaikuttavuus suurempi kuin hanke-euron? Projektirahoituksen merkityksestä
järjestöjen toimintaan oltiin kahta mieltä.
- - Toisaalta
hankerahoituksen aaltomaisuus vaikeuttaa pitkäjänteistä suunnittelua ja tekee
järjestötöistä pätkätöitä, mutta toisaalta hankkeet tuovat perustoimintaan
uusia innovatiivisia toimintamalleja, totesi 4H:n Virpi Skippari.
Pienikin panos huomioon
Kilpailu
ihmisten ajasta tekee uusien jäsenten löytämisestä – ja erityisesti nuorten vapaaehtoistoimijoiden
sitouttamisesta entistä vaikeampaa.
- - Meidän
on kyettävä tarjoamaan nuorille muutakin kuin kokoustamista. Pitää luoda pienempimuotoisia tapoja olla
mukana, totesi Salovaara.
Nuorten ideoita
kaivataan järjestöissä – ja niitä myös kuunnellaan. Vanhojen toimintamallien
rinnalle tarvitaan uusia, jotka soveltuvat paremmin uuden sukupolven elämään.
Mm. Yhteiset lapsemme ry pyytää säännöllisesti opiskelijoita kommentoimaan
järjestön toimintamalleja. esim. rasisminvastainen hanke toteutettiin paljolti
opiskelijoiden ideoiden pohjalta.
Verkko ja järjestöjen
toimintamahdollisuudet
Sosiaalinen
media on lisännyt erityisesti pienten järjestöjen vaikutusmahdollisuuksia. Esa
Ylikoski toi esille vapaaehtoistyön tuotteistamisen. Kun vapaaehtoistehtävistä
rakennetaan moduuleita, voidaan pienikin panos huomioida. Nuori voi sitoutua
määräajaksi, esimerkiksi osallistua yksittäisiin yhden viikonlopun tapahtumaan.
Onko järjestöissä tilaa
innovatiivisuudelle?
Humakin
opiskelija Tipsu Sollasvaara kehotti
osallistujia pohtimaan sitä, onko järjestöissä varattu resursseja
innovatiivisuudelle. Idean synnyttäminen
voi vaatia resursseja, mutta usein vielä enemmän vaatii idean saaminen läpi.
Kaikki olivat
yhtä mieltä siitä, että nuoria tarvitaan järjestöissä. Reija Salovaara kertoi,
että nuorisoseurat ovat päättäneet, että kaikkien yhdistysten hallituksissa
tulee olla yksi nuori.
- - Nuoret
otetaan mukaan sisällöntuottajiksi, kertoi Virpi Skinnari 4H:sta, jossa nettisivu-uudistusuudistus on meneillään. –
Teemme verkkonuorisotyötä, ja nuoret toimittajat ja vapaaehtoiset osallistuvat
mm. kirjoittamalla nuorten blogeihin.
Yhteiskuntaoppia entistä nuoremmille
Esa Ylikoski
nosti esille positiivisena ilmiönä sen, että peruskoulussa yhteiskuntaoppia
tulee kaksi vuosiviikkotuntia lisää. Tällöin 10 – 13 –vuotiaat tulevat
yhteyteen kansalaisyhteiskunnan ja järjestöjen kanssa.
Nuoret siis toivotetaan
tervetulleiksi järjestöihin, myös strategiatyöhön mukaan luomaan visioita. Sellaisia nuoria
ovat mm. ne humakilaiset, jotka
järjestivät kumppaneiden kohtaamisen.
Teksti ja kuva: Tuula Johansson, tiedottaja Humak